3 crédits Cours de 1er cycle |
S'initier au rôle fondamental de la communication dans les organisations.
Dimensions spatiales et temporelles de la communication organisationnelle (le contexte). Examen des différentes formes de la communication dans les organisations : le formel, l'informel, le dit, le non-dit, les dimensions technologiques. Survol historique des différents modèles d'organisation en relation avec l'évolution des technologies. Examen des rôles de la communication organisée en fonction des différents systèmes d'action (contrôle, production, décision); transmission, échange, émancipation, émergence. Dimensions symboliques de la communication en fonction des niveaux d'organisation. Aspects économiques et sociaux de la communication.
Le matériel didactique comprend un cahier de l'étudiant, des DVD et un volume, La communication dans les organisations : une introduction théorique et pragmatique, de A. Laramée, 1993.
Le cours comprend trois DVD.
L'encadrement est individualisé et assuré par une personne tutrice. Les communications se font par téléphone ou par courriel.
L'évaluation repose sur un examen (30 %) et deux travaux; le premier est d'ordre descriptif (40 %) et le second, d'ordre analytique (30 %).
Ce cours doit être suivi dès la première inscription au Certificat en communication organisationnelle.
Dans le cadre du protocole d'entente signé avec l'Université d'Athabasca, le présent cours est reconnu comme équivalent à COMM 243 Interpersonal Communications in Management.
http://www.athabascau.ca/html/courses/list1.htm.